Cuidador de idosos: as qualificações, as responsabilidades e os direitos desse profissional

Sabemos que cuidar de idosos não é uma tarefa simples. Muito pelo contrário,  exige dedicação, habilidades específicas e, acima de tudo, empatia. 

Dados recentes do Ministério dos Direitos Humanos e da Cidadania, divulgados pelo portal de notícias G1,  mostraram que, infelizmente, em 2023, o número de idosos abandonados cresceu, 855%. 

Esse dado reforça a necessidade de ter, cada vez mais, pessoas qualificadas para cuidar de idosos, capazes de compreender as responsabilidades que essa profissão exige, bem como entender os direitos que estão envolvidos.

Será que essa é a profissão para você?

O que é um cuidador de idosos, e quais são as suas qualificações?

O cuidador de idosos desempenha um papel vital na vida de muitas famílias. 

Para ser um cuidador de idosos, é fundamental ter paciência e empatia, mas também é necessário adquirir conhecimentos específicos relacionados à profissão. 

Embora não seja obrigatório ter um diploma universitário, a realização de cursos livres na área é altamente recomendada, já que eles proporcionam conhecimentos sobre técnicas especializadas, incluindo cuidados com idosos acamados, administração de banho e instruções específicas para preparar esse profissional.

Por fim, é importante destacar que os cursos de qualificação para cuidadores de idosos não se limitam aos formatos presenciais, sendo amplamente disponíveis na modalidade on-line em todo o Brasil. 

Quais são as responsabilidades e os deveres de um cuidador de idosos?

Este profissional é responsável por ajudar o idoso em todas as suas atividades diárias, atendendo às suas necessidades e estimulando-o a desenvolver a autonomia. Além disso, precisa saber lidar com uma variedade de situações.

Preciso ser responsável por tarefas rotineiras, entre elas a higiene, estimular e auxiliar na alimentação, proporcionando suporte na locomoção e na realização de atividades físicas. 

O cuidador de idoso também desempenha um papel importante ao acompanhá-lo em consultas médicas, administrar medicamentos e manter um ambiente limpo e organizado.

Quais são os direitos e as garantias de um cuidador de idosos

Em relação aos direitos trabalhistas, a legislação abrange cuidadores contratados diretamente pelo próprio idoso, pelas suas famílias ou por meio de empresas especializadas, e é regida pela Lei do Trabalho Doméstico (Lei Complementar 150/15). 

O contrato de trabalho deve ser formalizado por escrito, especificando as tarefas relacionadas ao trabalho. A carteira de trabalho deve ser assinada, garantindo ao cuidador de idoso os direitos trabalhistas, incluindo o limite de oito horas diárias, intervalos para repouso e alimentação, descanso semanal remunerado, férias e adicional noturno.

Os cuidadores contratados por empresas especializadas têm sua relação de trabalho regida pelo Código Civil, estabelecendo direitos e deveres por contratos específicos. 

Em todos os casos, garantir que os direitos trabalhistas sejam respeitados é essencial para criar um ambiente de trabalho justo e assegurar o bem-estar tanto do cuidador quanto do idoso sob seus cuidados.

Como contratar e remunerar um cuidador de idosos

Ao contratar um cuidador de idosos, é essencial seguir um processo cuidadoso. 

Isso inclui realizar entrevistas detalhadas, verificar referências e garantir que o candidato tenha as qualificações necessárias, incluindo cursos específicos na área de cuidados com idosos, treinamento em primeiros socorros e habilidades de comunicação.

Além disso, no que diz respeito à remuneração, é fundamental estabelecer uma política transparente e justa. O salário do cuidador deve refletir não apenas suas habilidades e experiência, mas também a complexidade das tarefas desempenhadas e a carga horária acordada. 

O contrato de trabalho deve ser claro quanto aos detalhes, como horário de trabalho, responsabilidades específicas, benefícios oferecidos, como vale-transporte, por exemplo, e quaisquer outros acordos relacionados ao emprego.

Por fim, é importante estabelecer uma comunicação aberta e construtiva, proporcionando condições de trabalho adequadas e reconhecendo o esforço e dedicação do cuidador.

Como se capacitar e se atualizar como cuidador de idosos?

Para os profissionais que buscam entrar ou avançar na carreira de cuidador de idosos, a capacitação contínua é essencial, ou seja, é necessário ter dedicação e realizar cursos e treinamentos. 

É importante destacar que a busca pela capacitação não se resume apenas à obtenção de certificados; envolve uma dedicação pessoal em compreender a complexidade do papel do cuidador, incluindo o desenvolvimento de habilidades interpessoais, empatia e paciência. Além disso, é importante saber quais são as tecnologias que podem ajudar o idoso, como o monitoramento à distância, por exemplo.

Portanto, o papel do cuidador é complexo e significativo, e ao compreender as qualificações necessárias, as responsabilidades envolvidas e os direitos dessa profissão, podemos promover um ambiente de cuidado mais eficaz e respeitoso.